Un rapport des services du budget du Congrès (CBO) montre les inconvénients et avantages de l’augmentation du salaire plancher de 7.25 à 15 dollars. Toutefois cette étude néglige l’impact psychologique sur la population.
Il est urgent de s’attaquer à la pauvreté aux USA
Le plan de relance de 1 900 milliards proposé par le président Biden a comme objectif certes d’assurer la sécurité alimentaire de manière urgente mais aussi de relancer l’économie pour créer des millions d’emplois, permettre la réouverture de tous les écoles et éviter, en matière de logement, des expulsions massives. Aux USA, un foyer sur sept n’a pas assez à manger et chez la population noire et latino c’est un foyer sur 5.
En outre, le président Biden a annoncé un plan visant à relever progressivement le salaire plancher aux Etats-Unis à 15 dollars de l’heure d’ici 2025, contre 7,25 dollars actuellement.
Un rapport des services du budget du Congrès (CBO) montre les inconvénients et avantages de l’augmentation du salaire plancher de 7.25 à 15 dollars. Toutefois cette étude néglige l’impact psychologique sur la population.
Vieux débat que l’augmentation des salaires plancher. Comme le soulignait Jen Psaki lors de sa conférence de presse de hier 9 février 2021, « So, the President supports it because he believes that the — raising the minimum wage is something that American workers, American families deserve, and that lifting 27 million American workers out of poverty, reducing inequality would be a very positive step for our country. »
Il est important que Joe Biden tienne bon sur cette augmentation du salaire plancher car cela peut contribuer à un «certain apaisement » au sein de la population américaine, aujourd’hui profondément divisée, minée par le développement des inégalités, au point que certains n’ont même plus de quoi manger. C’est à dire qu’ils n’ont plus rien à perdre !
Ils faut redonner à ces américains un espoir pour leur futur pour éviter que la violence gagne du terrain.
En outre plusieurs études montrent que l’impact négatif sur l’emploi lorsque le salaire augmente n’est pas si évident que cela comme l’indique Jen Psaki : « There are also many other economic studies that show that raising the minimum wage has minimal impact on employment. A study of U.S. state-level minimum wage changes over four decades found that the number of jobs remained essentially unchanged over the five years following the increase.»